Pourquoi choisir Jean-François Larose

J’ai une approche orientée RÉSULTATS qui vous amène rapidement  à PASSER  À L’ACTION avec une vision claire de ce que vous voulez vraiment réaliser et un PLAN D’ACTION bien défini et pragmatique.

Ce qui a pour effet d’augmenter votre EFFICACITÉ, votre MOTIVATION, votre LEADERSHIP, votre CONFIANCE en vous ainsi que vos COMPÉTENCES et par conséquent, votre PERFORMANCE en développement des affaires et en gestion.

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D’une valeur de 125$

VOICI LES BÉNÉFICES QUE VOUS ALLEZ RETIRER DE MES SERVICES:

  • Augmentation de vos ventes et du chiffre d’affaires ou de votre revenu
  • Performance accrue de la fonction vente marketing de votre entreprise
  • Accroissement de votre efficacité et de votre productivité
  • Plus d’influence et de leadership auprès de votre équipe
  • Meilleure relation et communication avec vos employés, clients et associés
  • Plus grande mobilisation de vos employés et de votre équipe
  • Meilleure gestion de vos priorités
  • Votre motivation et  votre rendement sera plus élevé
  • Plus de confiance en vous et d’audace
  • Meilleure gestion de votre stress et de vos émotions
  • Plus de temps pour votre famille et votre vie personnelle
  • Votre niveau d’énergie sera plus élevé

MON APPROCHE

J’utilise un style de coaching qui combine deux approches : ontologique (savoir être) et systémique (savoir faire) afin d’aider mon client à PASSER À L’ACTION et atteindre les RÉSULTATS qu’il souhaite. Dans certains cas, mon rôle est aussi de l’aider à développer «une façon d’être» plus efficace et de parfaire ses compétences.

Par ailleurs, je ne vous cacherai pas qu’il est très important pour moi dans toute relation d’être franc et honnête de même que transparent et authentique face aux gens que je côtoie : qu’ils soient mes clients, ma famille, mes amis ou simplement un inconnu.

C’est pour cette raison, que les clients qui travaillent avec moi doivent s’attendre à recevoir non seulement de l’écoute, de l’empathie et de la compréhension mais également du FEEDBACK qui a de l’IMPACT et des REQUÊTES qui les mettent en ACTION.

De plus, le respect et l’intégrité, l’éthique professionnelle ainsi que le désir intense d’aider les autres  à progresser, à se réaliser et à développer pleinement leurs talents sont au cœur  même de ma pratique de coaching. N’est-ce pas là, certaines qualités essentielles d’un coach professionnel ?

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